  
  Позаботьтесь  также и о том, чтобы одна сфера деятельности  не  вытесняла  из
вашего  сознания  остальные,  так  как это приведет  к  напряжению,  отсутствию
равновесия,  возможно, даже к чувству 336] отдельности и  в  конечном  счете  к
расколу.  Выработайте  сознание  того, что существует  единая  работа,  которую
делают  все,  и  что  вся группа заинтересована в совокупной деятельности.  Эта
установка   на  вмещение  должна  охватить  всю  организацию  и  не   допустить
проникновения в нее духа ведомственности.

